Culture d'impresa. Come affrontare con successo le transizioni e i cambiamenti organizzativi

La cultura d'impresa, da tema elitario per esperti di business e studiosi di organizzazione, è diventata una questione di estremo interesse per manager, dirigenti e consulenti che si trovano in prima linea nel gestire il cambiamento. Che cos'è la cultura d'impresa? Com'è possibile valutarla? Come affrontare con successo un cambiamento derivante da una fusione o da un'acquisizione? Organizzando il volume intorno alle questioni che più spesso vengono sollevate, Schein, consulente di management di fama internazionale, analizza gli ingredienti che costituiscono il concetto di cultura d'impresa e come questa influenzi il modo in cui si lavora, offrendo consigli pratici su come affrontare situzioni in cui il cambiamento di cultura è fondamentale.